区发改局深入学习实践科学发展观活动第二阶段工作计划

根据《区发改局开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》和《余杭区第二批深入学习实践活动分析检查阶段工作计划》确定的要求，现就学习实践活动分析检查阶段提出如下工作计划：

一、总体要求

紧紧围绕“争做科学发展先行者，勇当项目建设排头兵”实践载体，以“强化五种意识、力争五个前列”为目标，在继续深化学习、继续深化调研基础上，以“开展民主恳谈、接受民主评议”为主题开展分析检查，深入查找影响和制约科学发展的突出问题、深入查找党性党风党纪群众反映强烈的突出问题，分析原因，找准对策，进一步明确贯彻落实科学发展的方向、思路和举措，为整改落实阶段的工作打下坚实基础。

二、主要内容和步骤

分析检查阶段从5月开始，到6月底基本结束。主要工作内容和步骤是：

（一）细化工作计划。根据局实施方案和区工作计划，做好分析检查阶段各项准备工作，制定工作计划。

（二）广泛征求意见。5月中旬，以书面形式向镇乡（街道）、区级有关部门、部分服务对象以及干部职工发放征求意见表，5月底前召开新进干部（派驻干部）座谈会、中层干部及相关人员民主恳谈会，同时有关业务科室采取上门服务、专题调研、现场咨询等形式广泛征求局内外意见建议，为分析检查收集素材。6月3日前对征求到的意见建议进行汇总梳理。

（三）组织开好民主生活会和组织生活会。在征求意见的基础上，专题召开民主生活会。针对实践科学发展观方面存在的问题，通过自我剖析、互相查找、寻求对策，提升实践科学发展观的能力。各个支部相应召开组织生活会，全体党员按照科学发展观的要求，认真开展对照检查和批评与自我批评，进一步明确努力方向。

（四）完成分析检查报告。针对查找到的突出问题，实事求是分析形成问题的主客观原因特别是主观原因，提出贯彻落实科学发展观的主要思路和加强领导班子建设的具体措施，形成领导班子分析检查报告（初稿），召开党委扩大会议充分讨论，并通过召开座谈会或书面征询意见等方式，组织“两代表一委员”、基层群众和服务对象等各方面人士进行民主评议。修改完善后，报送区委。

（五）完善内部管理和开展争创先锋活动。根据上级要求，结合本局实际，开展岗位风险教育活动；清理规范部门行政权力，逐步建立权力流程运行规定；制定局属行政事业单位财务统一监管办法；修改完善机关绩效考核办法。结合“双争双评”活动，开展党员先锋岗、先进党支部、先进党员评选活动。“七一”前夕，组织开展慰问困难群众献爱心活动。

（六）继续扎实推进“服务企业、项目、群众”三服务专项活动。分析检查阶段要充分体现突出实践、注重实效的特色，结合工作实际有重点的扎实推进专项活动的落实。

1.服务企业专项活动。进一步深化进企业送服务活动，结合创业板的推出，主动开展上门服务，加快企业上市申报工作；研究制定小额贷款扶持政策；继续加强涉企收费清理规范工作，为企业转危为机发展壮大创造良好的外部环境。

2.服务项目专项活动。扎实推动发改局（区项目办）负责的项目管理专项行动，协同区项目办通力合作，切实为项目推进提供优质服务，创造便利，全力做好区领导联系负责的38个重大项目和2009年231个计划项目建设协调服务工作，力争在6月底前完成立项或前期工作；加强沟通协调，积极争取第四批新增中央预算投资。

3.改善民生专项活动。全面推动基本公共服务均等化，切实加强涉及群众切身利益的社会事业建设；进一步落实服务惠民各项政策措施，做好农业政策性保险各项工作；合理确定2009年粮食收购价格政策，研究提出粮食功能区扶持政策；实施价格信息公开制度，进一步保障消费者的合法权益。

4.超前谋划专项活动。在认真总结评估“十一五” 规划实施情况的基础上，着手启动“十二五”规划的前期和编制各项工作准备。继续深化完善现代产业体系研究，开好全区服务业大会，进一步推进服务业、现代物流产业发展，推动余杭产业转型升级。